Khoe khoang sự căng thẳng về công việc là một điều không nên làm Thứ Hai, 08/07/2024, 00:00
(Ảnh: internet)
Mọi người chắc chắn sẽ gặp áp lực công việc ở nơi làm việc và thỉnh thoảng họ sẽ phàn nàn, nhưng một nghiên cứu của Hoa Kỳ cho thấy rằng việc khoe khoang về mức độ căng thẳng của một người trong các Hội nghị sẽ khiến người đó trông có vẻ không đủ năng lực và ít được đồng nghiệp ưa chuộng. Nếu ai đã có thói quen này thì tốt nhất nên nhanh chóng thay đổi.
Một người có thể khoe khoang về sự căng thẳng để chứng tỏ họ đã làm tốt, nhưng thực ra hành vi này có thể phản tác dụng. Trong một nghiên cứu do Rodel dẫn đầu, các nhà nghiên cứu đã yêu cầu 360 người tham gia so sánh các nhận định của những đồng nghiệp tưởng tượng. Những người tham gia đánh giá những đồng nghiệp tưởng tượng của họ về năng lực của họ, mức độ được yêu mến và khả năng họ sẽ giúp đỡ đồng nghiệp trong công việc.
Một trong những đồng nghiệp tưởng tượng đã mô tả cuộc họp vừa kết thúc là “một điều nữa trong công việc. Tôi đang phải chịu nhiều áp lực nhất… bạn không biết tôi đang phải chịu bao nhiêu áp lực đâu”.
Những người tham gia đánh giá người này là kém dễ mến và kém năng lực hơn người nói rằng công việc căng thẳng hoặc đơn giản nói cuộc họp tuyệt vời như thế nào. Những người tham gia cũng cho biết họ ít có khả năng giúp đỡ đồng nghiệp đang phàn nàn nếu họ bị quá tải trong công việc.